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Análisis de puestos, Reclutamiento y Selección

El Departamento de Recursos Humanos es esencialmente de servicios. Sus funciones varían dependiendo del tipo de organización al que este pertenezca, a su vez, asesora, no dirige a sus gerentes, tiene la facultad de dirigir las operaciones de los departamentos.
Nuestra[21]
A continuación la presentación realizada como introducción a los recursos humanos junto con el análisis de puestos, el reclutamiento y la selección de personal.


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