Introducción RH

Proceso Administrativo:

Es el conjunto de funciones y actividades que se desarrollan dentro de la organización orientados al logro de sus fines y objetivos.

Orden y[25]

Esta compuesto de cinco etapas, tal como se puede observar en la siguiente figura:

Figura 1. Proceso Administrativo

Nuestro grupo se enfocará en la tercera etapa la cual se denomina Integración o Administración de Recursos Humanos.

Figura 2. ARH.

La administración de recursos humanos tiene como fin unir el recurso humano de la empresa con el proceso productivo para que este sea más eficaz, además busca que las estrategias y políticas sean las mas adecuadas para lograr que la organización cumpla sus objetivos corporativos.